124 ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज (2019) - आपको अच्छी ड्रेस क्यों देनी चाहिए।

ड्रेसिंग फॉर सक्सेस स्टडीज - मुख्यइस ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज में, हमने इससे आंकड़े एकत्रित किए दर्जनों अध्ययन और सर्वेक्षण साथ आने के लिए आपको अच्छी तरह से कपड़े पहनने की जरूरत है



व्यक्तिगत और पेशेवर रूप से, दर्जनों हैं अच्छे कपड़े पहनने के कारण

आपको यह जानकर आश्चर्य होगा कि आपके कपड़े भावी नियोक्ताओं और नरक के लिए कितने महत्वपूर्ण हैं; तथा भावी तिथियां। इस जानकारी के साथ, हमने एक सूची बनाई पुरुषों के लिए स्टाइल टिप्स और नियम वह आपकी मदद कर सकता है किसी भी स्थिति में बहुत अच्छे लगते हैं।



जिस तरह से आप ड्रेस पहनते हैं, उसके बारे में संदेश देते हैं कि आप जो कुछ भी कहते हैं या करते हैं, उससे पहले कि आपका स्टाइल किसका है सबसे महत्वपूर्ण उपकरण जो आपको पहली छाप बनाने में है। क्या आपका लक्ष्य एक साक्षात्कारकर्ता को प्रभावित कर रहा है या किसी तिथि में रुचि जगा रहा है, जिस तरह से आप मायने रखते हैं और नरक की पोशाक तैयार करते हैं; और शैली के अलिखित नियमों को समझना महत्वपूर्ण हो सकता है सफलता के लिए ड्रेसिंग

इसलिए यदि आपकी अलमारी में हैंड-मी-डाउन और क्लीयरेंस रैक पाए जाते हैं, तो यह समय हो सकता है कि आप अपनी शैली में प्रयास करने के साथ आने वाले सभी लाभों को देखें और उन कारणों के बारे में जानें जिनसे आपको अच्छी तरह से कपड़े पहनने चाहिए।

ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज़

ड्रेसिंग फॉर सक्सेस स्टडीज़ - ड्रेस फॉर सक्सेस
कई पुरुषों के लिए, काम एक ऐसी जगह है जहाँ हम अपनी पोशाक के बारे में नहीं सोचते हैं। यह सुनिश्चित करने के अलावा कि हम अपनी कंपनी के दिशानिर्देशों का पालन करते हैं, हम बहुत कुछ नहीं करते हैं हमारी पोशाक में प्रयास।



जैसा कि इस खंड में आंकड़े दिखाते हैं, अगर आपने किया तो आपका करियर बहुत बेहतर जगह पर हो सकता है। नियोक्ता और साक्षात्कारकर्ताओं ने अपने कर्मचारियों की पोशाक, और कैसे के बारे में कहना था आपका पहनावा कुछ बहुत बड़े फैसलों को प्रभावित कर सकता है।

किराए पर लेने की संभावना

  • आकर्षक लोगों को दूसरे साक्षात्कार के लिए 72.32% वापस बुलाए जाने की संभावना है। (स्टेटिस्टिक ब्रेन, 2016)
  • आकर्षक लोग औसतन 10% अधिक वेतन प्राप्त करते हैं। (स्टेटिस्टिक ब्रेन, 2016)
  • सर्वेक्षण में भाग लेने वाले 95% नियोक्ताओं के लिए, यह निर्धारित करते समय कि व्यक्तिगत आवेदक नौकरी के लिए उपयुक्त है, व्यक्तिगत उपस्थिति एक महत्वपूर्ण कारक है। (फोर्ब्स, 2015)
  • 2099 से अधिक काम पर रखने वाले प्रबंधकों और मानव संसाधन पेशेवरों ने सर्वेक्षण किया, 23% नियोक्ताओं ने नौकरी चाहने वालों को नौकरी के साक्षात्कार के लिए कुछ नीला पहनने की सिफारिश की और 15% ने काले रंग की सिफारिश की, जबकि 25% ने कहा कि नारंगी सबसे खराब रंग है और यह अव्यवसायिक के रूप में जुड़ा हुआ है। (करियर बिल्डर, 2013)
  • 27.5% ने कहा कि अच्छी पोशाक और कपड़े की शैली स्थिति में एक उम्मीदवार की रुचि दिखाती है।
  • 10,525 लोगों ने सर्वेक्षण किया, 76.4% का मानना ​​है कि नियोक्ता यह तय करते हैं कि उम्मीदवार को उसकी उपस्थिति के आधार पर रखा जाए या नहीं। (बेयट, 2013)
  • 82% कर्मचारियों का मानना ​​है कि उन्हें 'प्रभावित करने के लिए पोशाक' चाहिए। (सलाहकार, सुलह और मध्यस्थता सेवा, 2012)
  • एक पॉलिश, पेशेवर उपस्थिति वाले आवेदकों को 20% अधिक प्रारंभिक वेतन उत्तर प्राप्त होते हैं। (फॉक्स न्यूज, 2011)
  • 1085 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 75% लोगों का मानना ​​है कि कपड़े पहने हुए पुरुष अधिक सफल होते हैं। (वेल ड्रेस्ड मेन सर्वे, 2011)
  • 55% ने कहा कि एक आदमी का पहनावा उसकी सफलता के स्तर का माप है।
  • 924 से अधिक पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 64% का मानना ​​है कि आकर्षक लोगों के पास नौकरी की तलाश में एक आसान समय है।
  • उत्तरदाताओं ने नौकरी पाने के 63% लाभ और पदोन्नत होने पर 58% लाभ के रूप में आकर्षक होने का मूल्यांकन किया। (न्यूज़वीक, 2010)

वे पुरुष जो अच्छी तरह से अधिक कमाते हैं

  • बहुत ही आकर्षक लोग अपने औसत दिखने वाले साथियों की तुलना में 22% अधिक कमाते हैं। (सामाजिक स्तरीकरण और गतिशीलता में अनुसंधान, 2016)
  • आकर्षक कर्मचारी औसतन लगभग 5% अधिक कमाते हैं जबकि अनाकर्षक कर्मचारी औसत से लगभग 9% कम कमा सकते हैं। (फोर्ब्स, 2013)
  • एक व्यक्ति केवल पेशेवर पोशाक पहनकर 5% अधिक कमा सकता है। (मेन्स हेल्थ, 2012)
  • एक समूह में सबसे कम और आकर्षक कर्मचारियों के बीच कमाई में लगभग 10 से 15% का अंतर है। (कॉर्नेल विश्वविद्यालय, 2011)
  • आकर्षक पुरुष अपने कम आकर्षक सहयोगियों की तुलना में वेतन पर 10% अधिक कमाते हैं। (ब्यूटी एंड द लेबर मार्केट, 1993)

प्रचार हो रहा है

  • 25% बेहतर ड्रेस के प्रयास में डालने से आपको कार्य स्थल पर खड़े होने में मदद मिलती है। (फोर्ब्स, 2016)
  • 93% अधिकारियों ने कहा कि किसी कर्मचारी की कपड़े की शैली उसके प्रचार के अवसरों को प्रभावित करती है। (वाशिंगटन पोस्ट, 2015)
  • काम पर रखने वाले 72% प्रबंधकों ने कहा कि पेशेवर पोशाक पहनने से किसी कर्मचारी के पदोन्नत होने की संभावना प्रभावित हो सकती है। (कार्यालय टीम, 2013)
  • आकर्षक राजनीतिक उम्मीदवारों को अनाकर्षक उम्मीदवारों की तुलना में 20% अधिक वोट मिलते हैं। (बिजनेस इनसाइडर, 2013)
  • सर्वेक्षण में शामिल 10,525 लोगों में से 83.4% का मानना ​​है कि किसी व्यक्ति की उपस्थिति उसकी सफलता से जुड़ी होती है। (बेयट, 2013)
  • 78.6% ने कहा कि अच्छी तरह से तैयार किए गए पेशेवरों में औसत दिखने वाले पेशेवरों की तुलना में बेहतर करियर विकास है। (बेयट, 2013)
  • 41% नियोक्ताओं ने कहा कि वे अक्सर ऐसे लोगों को बढ़ावा देते हैं जो बेहतर कपड़े पहनते हैं। (कैरियर बिल्डर, 2009)
  • वित्तीय क्षेत्र के 55% श्रमिकों का कहना है कि जो कर्मचारी अच्छे कपड़े पहनते हैं, उनके दूसरों की तुलना में पदोन्नत होने की संभावना अधिक होती है।
  • 51% बिक्री प्रतिनिधियों का मानना ​​है कि अच्छी तरह से कपड़े पहनना प्रचारक कमाई का कारक हो सकता है।
  • विनिर्माण नियोक्ताओं के 33% और आईटी नियोक्ताओं के 37% का कहना है कि किसी कर्मचारी को पदोन्नत किया जाता है या नहीं, यह तय करने में पेशेवर पोशाक एक महत्वपूर्ण कारक है।

कैसे आपके कपड़े पहले छापों को प्रभावित करते हैं

  • 2010 के एक सर्वेक्षण के अनुसार, 35% उत्तरदाताओं ने कहा कि उनकी उपस्थिति उनकी पहचान से जुड़ी हुई है। (लुभाना, 2016)
  • 33% ने कहा कि वे भरोसेमंद दिखना चाहते थे, 27% शांत दिखना चाहते थे, 20% चाहते थे कि उन्हें परिष्कृत या व्यवसाय की तरह देखा जाए, जबकि 20% अनिश्चित थे।
  • सर्वेक्षण में शामिल 15 पुरुषों में से 67% ने कहा कि उनके कपड़े उनकी पहचान का प्रतिनिधित्व करते हैं, 20% ने कहा कि कपड़े कुछ हद तक उनकी पहचान का प्रतिनिधित्व करते हैं, 7% ने कहा कि उनकी पसंद के कपड़े उनकी पहचान का प्रतिनिधित्व नहीं करते हैं, और अन्य 7% ने कहा कि उन्होंने परवाह नहीं की। (फैशन एंड टेक्सटाइल्स, 2015)
  • 1000 पुरुषों में से, 60% पुरुष जो उनकी शर्ट में टक अपनी नौकरियों में अधिक खुश थे, 22% अधिक आशावादी थे, 19% की उच्च आय थी, और 8% अधिक बार दिनांकित थी। (मेन्स जर्नल, 2015)
  • 1,000 से अधिक पुरुषों ने सर्वेक्षण किया, 66% ने कहा सूट पहनना उन्हें आश्वस्त महसूस करता है, 62% ने कहा कि यह उन्हें सफल महसूस कराता है, 43% ने अधिक बुद्धिमान कहा, 58% अधिक आकर्षक महसूस करते हैं, और 34% सेक्सियर महसूस करते हैं। (मेन्स वेयरहाउस, 2013)
  • मतदान में जवाब देने वाले 10,525 लोगों में से 75.8% आनंद लेते हैं काम के लिए ड्रेसिंग और उनकी उपस्थिति का ख्याल रखना। (बेयट, 2013)
  • 12 देशों के 10,000 पुरुषों और महिलाओं के सर्वेक्षण में, 70% पुरुष प्रतिभागियों ने अपनी उपस्थिति को खुद के साथ खुश रहने के लिए बनाए रखा। (सिनोवेट, 2008)
  • 2497 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 64% ने कहा कि वे पहली बार किसी व्यक्ति के आकर्षण को नोटिस करते हैं। (लुभाना, 2016)
  • किसी व्यक्ति के बारे में किसी व्यक्ति की प्रारंभिक राय का 55% दूसरे की उपस्थिति पर आधारित है। (रॉयटर्स, 2014)
  • 1,000 से अधिक पुरुषों ने सर्वेक्षण किया, 92% ने कहा कि सूट पहनने से पेशेवर परिस्थितियों में एक अच्छा पहला प्रभाव पड़ता है, जबकि 86% ने कहा कि सामाजिक आयोजनों में सूट एक अच्छा पहला प्रभाव बनाते हैं। (मेन्स वेयरहाउस, 2013)
  • सर्वेक्षण के 24% उत्तरदाताओं ने कहा कि कपड़े उनके पहले छापों का आधार हैं। (पॉप शुगर, 2007)
  • 4,600 लोगों ने सर्वेक्षण किया, 56% ने स्वीकार किया कि वे एक व्यक्ति का न्याय करते हैं जो वे पहनते हैं। (वेतन, 2011)
  • एक व्यक्ति की 93% धारणा इस बात पर आधारित है कि दूसरा कैसा दिखता है और कैसा लगता है। (जीवन खराब होना)
  • 2497 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 64% लोगों ने कहा कि अजनबी उनकी उपस्थिति के कारण बहुत अधिक सहायक थे और 62% ने कहा कि उनके दिखने से दुकानों में बेहतर सेवा हुई है। (लुभाना, 2016)
  • 63% टीवी दर्शकों ने कहा कि वे पुरुष प्रस्तुतकर्ता को पसंद करते हैं। (टेलीग्राफ, 2014)
  • 1,000 से अधिक पुरुषों ने सर्वेक्षण किया, 48% ने कहा जब एक सूट पहने लोग उन्हें सकारात्मक रूप से देखने लगते हैं, 42% ने कहा कि लोग उन्हें अधिक गंभीरता से लेते हैं, 32% ने कहा कि लोग अच्छे हैं, और 31% ने कहा कि लोग अधिक भरोसेमंद हैं। (मेन्स वेयरहाउस, 2013)
  • 10,525 लोगों ने सर्वेक्षण किया, 63.5% ने कहा कि वे अपने कपड़े और उनके कपड़े के आधार पर निर्णय लेते हैं। (बेयट, 2013)
  • 60.2% ने कहा कि काम पर अच्छी तरह से तैयार, आत्मविश्वास, फिट, ऊर्जावान और खुश दिखना बहुत महत्वपूर्ण है। (बेयट, 2013)
  • 65% लोग एक सूट में सहकर्मियों का सम्मान करते हैं। (एसीएएस, 2012)

महिलाओं को पुरुषों के लिए आकर्षित किया जाता है जो अच्छी तरह से कपड़े पहनते हैं

ड्रेसिंग स्टडी फॉर सक्सेस स्टडीज़ - महिलाओं को पुरुषों के लिए आकर्षित किया जाता है जो अच्छी तरह से तैयार होते हैं
कार्यालय एकमात्र ऐसी जगह नहीं है जहां अच्छी तरह से ड्रेसिंग करने से भुगतान हो सकता है। हमारी ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडी दिखाती है महिलाएं पुरुषों के कपड़े पहनने के तरीके पर पूरा ध्यान देती हैं, और सही पोशाक का चयन एक बनाने के लिए महत्वपूर्ण हो सकता है महान पहली छाप



इन ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज से आप पता लगा सकते हैं महिलाओं को अलग पोशाक के बारे में कैसा लगता है और उस जानकारी का उपयोग करें अपने संगठन की योजना बनाएं पहली तारीख या शहर की एक रात के लिए। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपकी व्यक्तिगत शैली क्या है, आप सीख सकते हैं कि कैसे उसे आपके लिए काम करने दें और इसे करने के लिए उपयोग करें महिलाओं को आकर्षित करें।

11 कपड़े महिलाएं दोस्तों पर सेक्सी लगती हैं

  • ऑनलाइन डेटिंग में, महिलाओं को एक मैसेज भेजने वाले व्यक्ति से 3.5 गुना अधिक संभावना होती है जो एक अनुरूप सूट पहनता है और उसकी डेटिंग प्रोफ़ाइल को देखने की संभावना 2.3 गुना अधिक होती है। (हाइव एंड कॉलोनी और ओकेक्यूपिड, 2013)
  • 1085 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 62% महिलाएं ढूंढती हैं एक सूट में पुरुषों पेशेवर, 60% उन्हें अधिक सुंदर लगते हैं, 52% ने कहा कि वे परिष्कृत दिखते हैं, 52% ने कहा कि सफल। (वेल ड्रेस्ड मेन सर्वे, 2011)
  • 78% महिलाएं मानती हैं कि अच्छी तरह से कपड़े पहनना सबसे हॉट चीज है जो एक आदमी कर सकता है, 85% लोग सोचते हैं कि एक आदमी जो अच्छी तरह से कपड़े पहनता है वह उस आदमी की तुलना में कामुक होता है जिसके पास बहुत पैसा है और 42% ने कहा कि वे और भी ज्यादा परिपक्व दिखते हैं। (वेल ड्रेस्ड मेन सर्वे, 2011)
  • 63% महिलाएं एक सूट में एक पुरुष को एक वर्दी में पसंद करती हैं।
  • 80% महिलाएं बेहतर कपड़े पहनने वाले साथी के लिए रिश्ता खत्म करने को तैयार हैं।
  • सर्वेक्षण में शामिल 64% अमेरिकियों का मानना ​​है कि महिलाओं को ऐसे पुरुष से शादी करने की अधिक संभावना होती है जो किसी ऐसे व्यक्ति की तुलना में अच्छी तरह से कपड़े पहने हो जो नहीं है। (वेल ड्रेस्ड मेन सर्वे, 2011)
  • सर्वेक्षण में 10,000 पुरुषों और महिलाओं में से 3 महिलाओं में से 1 ने कहा कि उनके साथी की उपस्थिति उनके लिए बहुत महत्वपूर्ण है। (सिनोवेट, 2008)
  • सर्वेक्षण में शामिल 200 से अधिक महिलाओं में से 60.9% पुरुष पुरुषों को चुक्का जूते पहनना चाहते हैं, 15.6% लोग सोचते हैं कि पुरुषों को चेल्सी जूते पहनना चाहिए, 14.6% लोग नाव के जूते आकर्षक लगते हैं, और 8.5% लोगों ने कहा कि पुरुषों के लिए आकर्षक हैं। (GQ, 2016)
  • प्रथम तिथि पोशाक के बारे में 800 महिलाओं के एक सर्वेक्षण में, 56% पुरुष 'कुछ आकस्मिक लेकिन ठाठ' पहनना चाहते हैं, 27% 'आकस्मिक शुक्रवार शैली' (खाकी या ड्रेस पैंट, ड्रेस शर्ट) चाहते हैं, 7% पुरुषों को आकस्मिक जाना पसंद करते हैं ( जीन्स, टी-शर्ट, हूडि), 6% पुरुष चाहते हैं कि वे जो काम (सूट या ब्लेज़र, टाई घटा) से पहनें। (पुरुषों का स्वास्थ्य, 2015)
  • 3,133 अमेरिकी ऑनलाइन दुकानदारों ने सर्वेक्षण किया, 47% महिलाएं पुरुषों को आरामदायक कपड़े पहनना पसंद करती हैं, 27% ने कहा कि इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि वह क्या पहनती हैं, 12% लोग व्यवसाय आकस्मिक पसंद करते हैं, 12% चाहते थे कि लड़का सूट पहने, और केवल 3% चाहते हैं पुरुषों के लिए कुछ स्पोर्टी, पेशेवर या सेक्सी पहनना। (प्राइजगर्बर, 2013)
  • सर्वे में शामिल 387 महिलाओं में से 19.6% महिलाएं पहली डेट पर सूट पहनने वाले पुरुषों की ओर बहुत आकर्षित हैं। (धनुष-एन-टाई, 2013)

अंडरवीयर पर 1

  • सर्वेक्षण में शामिल 200 महिलाओं में से 64.5% पुरुष पर बॉक्सर कच्छा पसंद करती हैं, 19.5% पुरुष पर मुक्केबाज़ पसंद करती हैं, 11.5% चड्डी की तरह, और केवल 5% कच्छा आकर्षक लगते हैं। (GQ, 2016)

2 पैंट पर

  • पुरुषों की पैंट के लिए उनकी प्राथमिकताओं के बारे में 800 महिलाओं ने सर्वे किया, 54% लोग फैंटेड विंटेज स्टाइल जींस पसंद करते हैं, 85% फ्लैट फ्रंट पैंट चाहते हैं, 34% डार्क, क्लीन डेनिम जींस चाहते हैं, 5% टाइट चाहते हैं, जॉर्ज माइकल-स्टाइल जीन्स, 4% बैगी चाहते हैं , हिप-हॉप-शैली की पैंट, और 3% लोग रिप्ड, रॉक 'एन' रोल स्टाइल पैंट में पुरुष चाहते हैं। (पुरुषों का स्वास्थ्य, 2015)
  • 80.6% महिलाएं लेवी को एक पुरुष पर पसंद करती हैं, 6.5% लोग चिन को पसंद करते हैं, 9.7% को सूट पैंट पसंद हैं, और 3.2% ने कहा कि वे पुरुषों को बोर्ड शॉर्ट्स पहनना पसंद करते हैं। (एस्क्वायर, 2006)

2 शर्ट्स पर

  • सर्वेक्षण में 1000 लोगों में से, 32% महिलाओं को सस्पेंडर्स और 68% को पुरुषों पर प्लेड शर्ट पसंद है। (ईबे डील, 2014)
  • 42% ने कहा कि सादे सफेद टी एक आदमी पर उनका पसंदीदा है, 41.9% फ्रेंच कफ के साथ एक पोशाक शर्ट पसंद करते हैं, 12.9% पुरुष एक छोटी आस्तीन पोलो पहनना चाहते हैं, और केवल 3.2% एक खुलासा टैंक टॉप में अपने आदमी चाहते हैं। (एस्क्वायर, 2006)

1 पर सूट

  • 51.6% महिलाओं ने कहा कि पुरुषों के लिए उनकी पसंदीदा प्रकार की सूट जैकेट तीन बटन है, 32.3% दो बटन जैकेट पसंद करते हैं, 9.7% डबल-ब्रेस्ट पसंद करते हैं, जबकि 3.2% ने नाविक के सूट को कहा। (एस्क्वायर, 2006)

4 पर जूते

  • 800 महिलाओं ने इस बात पर सर्वेक्षण किया कि किस जूते को पुरुषों को अधिक बार पहनना चाहिए, 26% ने चमड़े के लोफर्स, 15% ने कहा कि विंग्टीप ड्रेस के जूते, 14% ने कहा ट्रेनर, 13% ने कहा कि जूते चल रहे हैं, 9% ने कहा कि चमड़े के सैंडल, 8% ने कहा कि रबर फ्लिप फ्लॉप और केवल 7% चरवाहे जूते कहा। (पुरुषों का स्वास्थ्य, 2015)
  • 35.5% महिलाओं का मानना ​​है कि पुरुषों को स्नीकर्स में सबसे अच्छा लगता है, 6.5% ने साबर रुपये कहा, और 19.4% ने कहा कि एक चमकदार जोड़ी ड्रेस जूते सबसे अच्छे लगते हैं। (एस्क्वायर, 2006)
  • सप्ताहांत पर पहनने वाली महिलाओं में से 200 से अधिक महिलाओं ने कहा कि स्नीकर्स पर 46.3% ने कहा, 24.8% लोग नाव के जूते पहनना चाहते हैं, 20.1% ने कहा कि रेगिस्तान के जूते, और 8.9% पुरुषों को ड्राइविंग लोफर्स पहनना पसंद करते हैं। (GQ, 2016)
  • 200 से अधिक महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 40.7% ने कहा कि टोपी पैर के जूते पहनने से कार्यालय में सबसे अच्छा प्रभाव पड़ता है, 29.4% ने कहा कि सादे पैर की अंगुली के जूते, 22% लोग विंग टिप जूते पसंद करते हैं, और केवल 7.9% का मानना ​​है कि पुरुषों को बनाने के लिए भिक्षु पट्टियाँ पहननी चाहिए कार्यालय में सबसे अच्छा प्रभाव। (GQ, 2016)

कपड़े खरीदने वाले पुरुष

ड्रेसिंग स्टडी फ़ॉर सक्सेस स्टडीज़ - मेन ऑन ख़रीदने के कपड़े
जानना चाहते हैं कि आपका खरीदारी व्यवहार अन्य पुरुषों की तुलना में कैसा है?



साथ रखना वर्तमान रुझान और आदतें इन आंकड़ों के साथ पुरुषों के खरीदारी व्यवहार के बारे में। क्या यह आपको अपने जूते की लत को पहचानता है या यह बताता है कि हर दूसरा दोस्त कितना खरीदारी कर रहा है, यह जानकारी मदद कर सकती है अपने क्रय निर्णयों का मार्गदर्शन करें

13 पुरुषों की आदतें

  • पुरुष कपड़ों पर औसतन $ 35 प्रति माह खर्च करते हैं। (स्टेटिस्टिक ब्रेन, 2017)
  • 2015 में, 77% अमेरिकी पुरुषों ने आरामदायक कपड़े खरीदे, 73% ने जींस खरीदी, 43% ने सूट खरीदा, और 40% ने स्पोर्ट कोट खरीदे। (मिंटेल, २०१६)
  • 66% पुरुषों का मानना ​​है कि वे स्टाइलिश हैं जबकि 52% लोग आराम के लिए ड्रेस चुनते हैं।
  • 2014 में, लक्जरी टाइमपीस की बिक्री में 52% की वृद्धि हुई, फुटवियर की बिक्री में 39% की वृद्धि हुई, चमड़े के छोटे सामानों में 40% की वृद्धि हुई, और लक्जरी बैग की बिक्री में 24% की वृद्धि हुई। (यूरोमॉनिटर, 2015)
  • 25-34 वर्ष के 26% पुरुष नवीनतम फैशन के कपड़े खरीदते हैं। (मिंटेल, २०१५)
  • मेन्सवियर बाजार का 1% बस्पोक सूट उद्योग के लिए समर्पित है। (CNBC, 2015)
  • 2013 में वैश्विक बिक्री का 25% पुरुषों का पहनावा था। (यूरोमॉनिटर, 2014)
  • 2013 से 2014 तक पुरुषों के सामान की कुल बिक्री में 9% की वृद्धि हुई। (एनपीडी, 2014)
  • पुरुषों के पास 1985–2010 से परिधान, फुटवियर और संबंधित उत्पादों और सेवाओं पर दूसरा सबसे अधिक औसत वार्षिक व्यय है। (श्रम सांख्यिकी ब्यूरो, 2012)
  • 2007 में, पुरुषों के रिवाज और बने-बनाए माप के सूटों की बिक्री में 17% की वृद्धि हुई। (फोर्ब्स, 2008)
  • 63% पुरुषों के पास 10 जोड़ी जूते या उससे कम हैं। (समय, 2006)
  • औसतन, पुरुषों के पास 12 जोड़ी जूते हैं। (समय, 2006)
  • 4% में 50 से अधिक जोड़े हैं। (समय, 2006)

कपड़े खरीदने में 6 कारक

  • 1, 232 पुरुषों ने सर्वेक्षण किया, 63% अपनी अलमारी को अपडेट करने के लिए खरीदारी करने जाते हैं। (ओगिल्वी की पूर्ण पुरुष खरीदारी रिपोर्ट, 2016 पर बुटीक)
  • सर्वेक्षण में शामिल 2000 लोगों में से 80% पुरुषों को अपने सहयोगियों के साथ खरीदारी करना पसंद नहीं था और 45% लोग हर कीमत पर खरीदारी से बचते हैं। (मनोविज्ञान आज, 2014)
  • 1085 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 52% पुरुष एक विशेष अवसर के लिए सूट खरीदते हैं, 37% शादियों के लिए, 32% साक्षात्कार के लिए, 30% एक नई नौकरी के लिए, 25% क्योंकि वे हार गए या वजन प्राप्त किया,
  • 36% पुरुष ड्रेसिंग का आनंद लेते हैं और 25% दूसरों को प्रभावित करते हैं।
  • 60% पुरुषों ने कहा कि कपड़ों की खरीदारी एक आवश्यकता है, 50% लोगों को यह मजेदार लगता है, और 56% लोगों को कपड़ों की खरीदारी से नफरत है।
  • 53% महिलाओं की तुलना में 48% पुरुषों को समस्याओं का सामना करना पड़ता है। (ज्ञान @Wharton, 2007)

संवारना सांख्यिकी

ड्रेसिंग फॉर सक्सेस स्टडीज़ - ग्रूमिंग
अच्छी पोशाक पहनना आधी लड़ाई है, लेकिन आपकी अच्छी देखभाल करना व्यक्तिगत स्वच्छता अन्य आधा है।



बहुत सारा पुरुषों को सौंदर्य उत्पादों की खरीदारी में कमी महसूस होती है, और बाथरूम में कुछ मिनटों का उपयोग करके मूर्खतापूर्ण अनुभव करते हैं। लेकिन विभिन्न अध्ययनों के निष्कर्षों के साथ, नीचे दिए गए आंकड़े हमें दिखाते हैं कितना महत्वपूर्ण है संवारना और किस प्रकार के पुरुषों को तैयार करना (और महिलाएं) इसमें हैं।

हमारी पढ़ाई का उपयोग करें अधिक साहसपूर्वक खरीदारी करें और अधिक आरामदायक महसूस करें अपनी उपस्थिति में प्रयास करना। आखिरकार, यह है तुम्हारी शरीर है & hellip; आपको इसमें कुछ गर्व करना चाहिए।

10 व्यक्तिगत उत्पाद पुरुषों का उपयोग करें

  • 600 पुरुषों ने सर्वेक्षण किया, 89% शावर जेल का उपयोग करते हैं, 87% हेयरस्टाइल के लिए हेयर वैक्स या जेल का उपयोग करना पसंद करते हैं, और 68% पुरुष शेविंग के लिए रेजर पसंद करते हैं। (पुरुषों का स्वास्थ्य, 2016)
  • सर्वेक्षण में शामिल पुरुषों में से 80% उत्पादों को तैयार करते हैं। (एनपीडी, २०१५)
  • 69% बाल देखभाल उत्पादों का उपयोग करते हैं, 54% शेविंग उत्पाद उपयोगकर्ता हैं, 49% शरीर की त्वचा देखभाल उत्पादों का उपयोग करते हैं, और 22% चेहरे की त्वचा देखभाल उत्पादों का उपयोग करते हैं।
  • 19% विशिष्ट लिंग के बाल उत्पादों के लिए देखो, 42% चेहरे पर मॉइस्चराइज़र का उपयोग करते हैं, और 21% हाथ और नाखून उत्पादों का उपयोग करते हैं
  • 59% अमेरिकी पुरुष अपने आत्मसम्मान को बढ़ाने के लिए व्यक्तिगत देखभाल उत्पादों का उपयोग करते हैं, 37% चेहरे के क्लींजर का उपयोग करते हैं, 22% एक्सफ़ोलीएटिंग स्क्रब का उपयोग करते हैं, 17% एंटी-एजिंग उत्पादों का उपयोग करते हैं, और 12% आँख क्रीम का उपयोग करते हैं।
  • 18-64 आयु वर्ग के 63% वयस्क कभी-कभी खुशबू पहनते हैं, 23% कहते हैं कि वे हर समय इसका उपयोग करते हैं। (एनपीडी, 2013)
  • 40% पुरुष जो कोलोन पहनते हैं वो सिर्फ एक बोतल के मालिक हैं। (एनपीडी, 2013)
  • 72% पुरुष खुशबू पहनने वालों ने खुशबू का उपयोग करना शुरू कर दिया जब वे 17 साल या उससे कम उम्र के थे। (एनपीडी, 2013)
  • 13-17 वर्ष की आयु के लगभग 40% पुरुष किशोर खुशबू पहनने वाले, अपने पिता से प्रभावित थे और एक लड़की को प्रभावित करने के लिए सबसे अधिक खुशबू पहनने का विकल्प चुना। (एनपीडी, 2013)
  • ६,६०० ऑनलाइन उपभोक्ताओं का सर्वेक्षण किया गया, ५% से अधिक पुरुष ५ मिनट या उससे कम समय व्यतीत करते हैं, २४% ६-१५ मिनट व्यतीत करते हैं, ३५% १५-३० मिनट व्यतीत करते हैं, २ ९% पुरुष एक दिन में ३० मिनट प्रतिदिन और केवल एक दिन बिताते हैं 5% एक घंटे या अधिक खर्च करते हैं। (यूरोमॉनिटर इंटरनेशनल पर्सनल अपीयरेंस सर्वे, 2014)

गुड ग्रूमिंग के 4 फायदे

  • साक्षात्कार में 91% नियोक्ताओं का मानना ​​है कि ग्रूमिंग और एक आवेदक क्या पहनता है, कंपनी के प्रति उनका रवैया दर्शाता है, जबकि 95% ने कहा कि व्यक्तिगत उपस्थिति नौकरी के लिए आवेदक की उपयुक्तता के बारे में उनकी राय को प्रभावित करती है। (लिंक्डइन, 2015)
  • अल्पसंख्यक पुरुषों के लिए औसत कमाई में 4% की वृद्धि हुई है, जो हर रोज कम से कम 80 मिनट व्यक्तिगत संवारने के लिए आवंटित करते हैं। (लाइव साइंस, 2011)
  • सर्वेक्षण में कहा गया है, 73% ने कहा कि एक उम्मीदवार को काम पर रखने में ग्रूमिंग का बहुत प्रभाव है, 21% ने कहा कि ग्रूमिंग का केवल एक मामूली प्रभाव था, और केवल 6% ने कहा कि यह प्रभावित नहीं करता है कि वे किसी व्यक्ति को काम पर रखते हैं या नहीं। (नेशनल एसोसिएशन ऑफ कॉलेज एंड एम्प्लॉयर्स, 2006)
  • मोटे तौर पर आपके द्वारा की गई धारणा का 90% हिस्सा आपके कपड़ों पर आधारित है, अन्य 10% इस बात पर आधारित है कि कैसे अशुद्ध क्षेत्रों (बाल, त्वचा, नाखून, आदि) को संवारना है (ड्रेस फॉर सक्सेस, 1986)

कपड़े के अध्ययन का प्रभाव

ड्रेसिंग फॉर सक्सेस स्टडीज - कपड़े का प्रभाव
आपके कपड़े आपके जीवन के हर क्षेत्र पर प्रभाव डालते हैं & hellip; चाहे तुम्हें पसंद हो या नहीं।



अच्छी खबर यह है कि आपके कपड़ों का प्रभाव एक रहस्य नहीं है। इन ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज़ का उपयोग करके आप पता लगा सकते हैं कि कैसे तरीके से कपड़े पहने जाएँ जो संदेश आप चाहते हैं, उन्हें उन लोगों को भेजें जिन्हें आप उन्हें भेजना चाहते हैं।

काम पर रखा हुआ

  • वहाँ केवल एक 62.92% मौका एक अनाकर्षक व्यक्ति एक दूसरे साक्षात्कार के लिए संपर्क किया जाएगा। (स्टेटिस्टिक ब्रेन, 2016)
  • 501 काम पर रखने वाले प्रबंधकों ने सर्वेक्षण किया, 75% ने कहा कि गलत कपड़े पहनना नंबर एक गलती है। (फोर्ब्स, 2012)
  • काम पर रखने वाले 57% प्रबंधकों ने कहा कि योग्य लेकिन अनाकर्षक उम्मीदवारों को काम पर रखने में बहुत कठिन समय लगता है। (न्यूज़वीक, 2010)
  • 900 यूके के हायरिंग मैनेजरों ने सर्वे किया, 37% हायरिंग एग्जीक्यूटिव्स ने कहा कि उन्होंने कैसे कपड़े पहने हैं, इसके आधार पर किसी को नौकरी नहीं देने का फैसला किया है। (द गार्जियन, 2009)
  • 87% नियोक्ताओं ने कहा कि एक साक्षात्कार के लिए नौकरी के आवेदकों ने एक व्यक्ति को नौकरी देने के अपने फैसले को नकारात्मक रूप से प्रभावित किया। (एनएसीई, 2006)
  • काम पर रखने वाले प्रबंधकों में से 69% ने कहा कि अनुचित तरीके से ड्रेसिंग करना आवेदकों के बारे में सबसे बड़ी बारी है। (करियर निर्माता)

प्रचार हो रहा है

  • 2,175 घंटे के प्रबंधकों ने उपस्थिति के पहलुओं के बारे में सर्वेक्षण किया, जिनमें से सबसे अधिक संभावना एक कर्मचारी को बढ़ावा देने से रोकने के लिए थी, 44% ने उत्तेजक कपड़े, 43% ने कहा कि कपड़े और अनपेक्षित उपस्थिति, 32% ने कहा कि निर्विवाद रूप से छेदना, 27% ने कहा कि आकस्मिक पोशाक, 27% ने कहा दृश्यमान टैटू, 25% ने कहा कि एक अव्यवसायिक बाल कटवाने, और 24% ने कहा कि अव्यवसायिक चेहरे के बाल। (करियर बिल्डर, 2015)
  • वेतन के मामले में अनाकर्षक कर्मचारी लगभग 9% तक छूट जाते हैं। (फोर्ब्स, 2013)
  • जो पुरुष कम से कम आकर्षक होते हैं वे औसत से 13% कम वेतन पाते हैं। (ब्यूटी पेज़, 2011)
  • 37% पुरुषों का मानना ​​है कि उपस्थिति और कमाई की क्षमता के बीच एक संबंध है। (हार्वर्ड बिजनेस रिव्यू, 2011)

रिश्तों पर

  • 71% महिलाओं के अनुसार, पुरुषों में अव्यवस्थित उपस्थिति एक बंद है। (रिलेशनशिप डील-ब्रेकर्स: ट्रैक्ट्स पीपल अवॉइड पोटेंशियल मेट्स, 2015)
  • 5,481 व्यक्तियों ने सर्वेक्षण किया, 58% महिलाएं अपने कपड़ों के आधार पर पुरुषों का न्याय करती हैं। (मैच, 2013)
  • 2000 लोगों ने सर्वेक्षण किया, 28% महिलाओं ने इस बात को खारिज कर दिया कि आदमी ने क्या पहना था और 31% ने कहा कि उन्होंने सार्वजनिक रूप से बाहर जाने से पहले अपने आदमी को अपने कपड़े बदलने की मांग की है क्योंकि वे उनके साथ देखे जाने से शर्मिंदा हैं। (एरियल, 2012)
  • २००० महिलाओं में से, ५ ९% लोगों ने अपने पुरुष के कपड़ों के साथ हस्तक्षेप किया क्योंकि उनकी सूखी शैली, १ because% थी क्योंकि उनके आदमी के कपड़े पुराने या उम्रदराज थे, ३१% क्योंकि उसके कपड़े बीमार फिटिंग और अस्थिर थे, जबकि १ ९% ने अपने आदमी के कपड़े शर्मनाक थे। (बहुत, 2012)
  • एक रिश्ते में 37% पुरुष अपने कपड़ों के लिए खरीदारी नहीं करते हैं और लगभग 48% लोग अपने आकार के अनुरूप होते हैं।
  • 26% पुरुष केवल तभी कपड़े खरीदते हैं जब उनके मौजूदा कपड़े खराब हो जाते हैं।
  • 37 वर्ष की आयु तक महिलाएं अपने रूप को देखते हुए औसत पुरुष का अनुभव करती हैं।
  • 60% महिलाओं ने कहा कि कपड़े शीर्ष डेटिंग डील ब्रेकर हैं, अगला एक आदमी का बाल कटवाने और उसके जूते की शैली है। (मेडिकल डेली, 2012)
  • 1085 पुरुषों और महिलाओं ने सर्वेक्षण किया, 9% महिलाएं एक ऐसे व्यक्ति के साथ दूसरी तारीख पर जाने पर विचार नहीं करेंगी, जो अच्छी तरह से कपड़े नहीं पहनता है, 29% ने माना कि किसी की पसंद के कपड़े खराब हैं, 31% महिलाएं शर्मिंदा हैं। उनके आदमी ने क्या पहना, और 32% महिलाओं ने बिना बताए अपने आदमी के कपड़े फेंकने की बात स्वीकार की। (वेल ड्रेस्ड मेन सर्वे। 2011)

ड्रेस कोड उल्लंघन

  • 300 से अधिक वरिष्ठ प्रबंधकों ने सबसे आम ड्रेस कोड उल्लंघन पर सर्वेक्षण किया, 47% ने कपड़े पहने हुए थे, जो कि बहुत आकस्मिक थे, 32% ने बहुत अधिक त्वचा दिखाते हुए कहा, 6% ने दिखाई टैटू या पियर्सिंग का जवाब दिया, 5% ने चेहरे के अनचाहे बालों को देखा, 4% बहुत सारे सामान पहने हुए, और 3% ने चरम बाल शैलियों को सूचीबद्ध किया। (कार्यालय टीम, 2016)
  • 53% से अधिक नियोक्ताओं ने कर्मचारियों को ड्रेस कोड का पालन नहीं करने के लिए घर भेजा है। (सीएनएन, 2008)

3 फैशन गलतियाँ पुरुष सांख्यिकी बनाते हैं

ड्रेसिंग फॉर सक्सेस स्टडीज़ - फैशन गलतियाँ पुरुष बनाते हैं



यदि अच्छी तरह से ड्रेसिंग आपकी सफलता का कारण बन सकती है, तो यह केवल समझ में आता है बुरी तरह से कपड़े उतारना विपरीत प्रभाव होगा।

जैसा कि आप नीचे दी गई जानकारी से देख सकते हैं, सबसे बड़ी फैशन गलतियाँ जो पुरुष करते हैं वे नीचे आते हैं आलसी ड्रेसर। हमारी ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज के इस अंतिम भाग का उपयोग करें अपनी अलमारी को साफ करने के लिए एक गाइड, और उस खाली जगह को भरने के लिए मदों की एक सूची के रूप में ऊपर के खंड।

  • 1000 लोगों में से सबसे खराब पुरुषों की फैशन गलतियों के बारे में सर्वेक्षण किया गया, 20% ने अधिक जानकारी दी, 19% ने कहा कि बचकाना ग्राफिक्स और वाक्यांशों के साथ शर्ट पहने हुए, 12% ने कहा कि मिक्सिंग पैटर्न, जो मेल नहीं खाते, 11% ने कहा कि पेशेवर पोशाक पहनने पर बैकपैक का उपयोग कर, 10% ने कहा कि सूट सही नहीं है, 9% ने कहा कि जींस के साथ जूते पहनना, और 6% ने कहा कि बीमार फिटिंग शर्ट पहने। (ईबे, 2015)
  • 4512 लोगों ने सबसे खराब पुरुषों की फैशन अशुद्धियों के बारे में सर्वेक्षण किया, 36.8% ने कहा कि सैंडल के साथ मोज़े जैसे अपराध होते हैं या ड्रेस के जूते के साथ सफेद मोज़े पहने होते हैं, 11.6% ने कहा कि सड़क पर पहनने वाले प्रिंट के साथ ड्रेस शर्ट, 15.8% ने कहा कि टाइट जींस पहनें, 8.3% ड्रेसिंग जैसे एक समुद्री डाकू, 4.9% ने कहा कि खराब डैपर लुक, 4.9% ने जींस और एक सूट जैकेट को मिलाते हुए कहा, 5.9% ने अधिक बुद्धिमान बुद्धिमान दिखने के लिए चश्मा पहना, 7.1% ने कहा कि आकस्मिक पहनने के लिए एक टाई जोड़ें, और 2.5% ने कहा कि अनुचित धूप का चश्मा पहने हुए। (सामग्री, 2012)
  • सबसे आम कपड़ों की गलतियों के बारे में एक सर्वेक्षण में, 32.3% महिलाओं ने कहा कि पुरुषों ने पैंट पहने हैं जो बहुत कम हैं, 25.8% ने कहा कि पोशाक जूते और एक सूट के साथ मोजे पहनना बहुत बड़ा है। (एस्क्वायर, 2006)

निष्कर्ष के तौर पर

यदि आप कभी भी नए सूट पर प्रयास करते समय विश्वास की एक भीड़ महसूस करते हैं या नाइयों की कुर्सी से तरोताजा और नए सिरे से महसूस करते हैं, तो आप जानते हैं कि अच्छी तरह से कपड़े पहनने के कई कारण हैं।

सफलता के लिए कपड़े पहनना और खुद को सही ढंग से तैयार करने के बारे में जानना आपको अधिक आत्मविश्वास, सक्षम, महत्वाकांक्षी और आकर्षक और नरक का एहसास करा सकता है; लेकिन यह केवल आप ही ऐसा नहीं है। आपकी शैली का आपके बॉस पर प्रभाव पड़ता है और आपकी महिलाएं दो और कारण हैं जिनसे आपको अच्छी तरह से कपड़े पहनने की ज़रूरत है।

यह ड्रेस फॉर सक्सेस स्टडीज पुरुषों के लिए स्टाइल टिप्स और नियमों की एक साक्ष्य-आधारित सूची है और देखें कि ड्रेसिंग का प्रभाव आप पर पड़ सकता है।